温故知新
过去20年中国作为世界工厂,以出口国内大宗商品为出海贸易主业。而今美中关系的剧变和重创中国出口贸易的惩罚性关税,以及疫情后国内环境的内卷,将更多中国企业推向新一轮蜂拥而至的出海热潮中。不论是今非昔比,还是往事不堪回首,出海成功的中国企业可谓屈指可数,而投资失败或举步艰辛出海案例却是触目惊心。
因此,当今的赴美中企要想“赢”在美国,必须三思而后行慧眼识真相,从选址建厂、招聘高管、团队建设、到生产运营、产品销售和赚钱赢利,究竟什么才是出海后的中企能成功落地美国的秘密武器和核心战略？该如何汲取前车之鉴的失败教训,从而少走弯路避免雷区？正在出海途中或已经落地的中国企业,该依靠哪些专业人士出谋划策和地缘优势,稳扎稳打地实现人才到位、财税优惠和运营合法,从而进入本土化、接地气的合规管理和成功运营? 这些正是每位中企高管必须面对和解决的重要议题。
赢在美国
为此,由全球领先的审计、税务、财务交易和咨询跨国专业服务跨国机构安永会计师事务所、拥有10年以上帮助中国工厂赴美落地提供全方位法律方案的元臣国际律师事务所(MOSAIC Paradigm Law Group)和专注为中国企业在美人才招募与管理的资深人力资源的璞弘咨询(Proexec Consulting), 联合组成“三驾马车: 人才、财税、法律”主讲团队，为中国企业落地美国布局核心战略，保驾合规运营，于7月11日隆重推出“赢在美国：中企赴美运营人力、财税、法律三大核心布局”讲座(Zoom)。
诚挚邀请
赴美制造加工、石油化工、新能源、汽配、智能制造、医疗器械、食品加工、建筑材料等相关行业企业总部高管、北美负责人、人力资源、财税和工程项目及营销主管报名参会。
核心主题
人才布局: 赴美中国工厂如何招聘筹建美国本土化的管理团队；
财税布局: 中国企业投资美国的重要考量: 投资选址、税收优惠、激励政策和投资控股；
法律布局: 中国工厂赴美投资/建厂/建仓/运营全方位法律支持: 跨境贸易投资/争议解决; 落地美国厂房租赁/购买/建筑施工; 各类合同审查管理/企业合规/劳资纠纷和高管/技术人员工签等 。
讲座时间
2024年7月11日 周四
早 9点-11:30 (美中)
早 7点- 9:30 (美西)
早10点-12:30 (美东)
晚10点-12:30 (北京)
报名参会
请立刻按下方二维码报名注册, 稍后您将通过您的电子邮件和微信收到 Zoom ID 进入会场。电话咨询: 713-818-8866。
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2024年7月11日云讲座
您将获得：
1、提升企业在美竞争力: 美国是全球最具竞争力和潜力的市场之一。掌握进入和运营美国市场的核心策略,认同本土化管理方式,将大大提升企业的国际竞争力和品牌影响力。通过聆听本次讲座,使中企高管们洞悉美国市场的运营策略,做出更加科学和有效的战略决策,推动企业在美国市场的成功布局和发展。
2、优化人才资源管理: 智慧的人力资源管理是企业成功的基石。讲座将告诉高管们如何制定符合美国法规的员工手册、合同及管理政策,招聘和组建美国本土与国内外派高管和专业人才互补互惠团队,以确保企业成功的关键在于招聘合适的人才并让他们在正确的岗位上发挥所长和才华。
3、提升财务和税务管理能力: 知晓美国的财税政策和优化财务管理方法,对企业降低成本、提高利润至关重要。讲座将提供在美实用税收优惠和激励政策,帮助企业高效管理财务和税务事务。
4、战略性股东和高管管理: 学习如何制定合理合规的股东协议以及对高管和员工进行双向式的法律培训,这是企业在复杂的商业环境中保持稳步运营健康成长的重要部署,更是预防内部管理分歧和冲突减少。
5、确保合规运营: 美国的法律和监管环境复杂且严格。通过讲座,企业高管将深入了解美国的劳工、财税和法律要求,确保企业合规运营,避免潜在的法律风险和财务损失。
6、预防和解决劳资纠纷: 劳资纠纷是企业在美运营中常见的问题。通过讲座,高管们将学习预防和解决劳资纠纷的最佳实践,维护企业和谐的劳资关系,认同企业文化和调动团队工作积极性和执行力。
7、简化工作签证和移民程序: 讲座将提供关于工作签证和高管移民申请的关键指导,帮助企业顺利引进和安置关键人才,确保业务运营的连续性和稳定性。
预知本次元臣云讲堂“赢在美国:中企赴美运营人力、财税、法律三大核心布局”讲座(Zoom)更多亮点,请继续关注元臣微信公众平台的后续新闻发布。请立刻点击二维码报名参会,上线zoom 聆听本次讲座实力派主讲嘉宾的现场精彩讲演。
主讲嘉宾及主办方介绍
陈帆 律师
元臣国际律师事务所--MOSAIC Paradigm Law Group PC创始合伙人。
陈帆律师, 擅长领域: 人力资源,公司法,劳动雇佣,商法。休斯敦大学法学博士,德克萨斯州执照律师。陈律师曾在全美知名劳动雇佣律所执业多年,专注于为中国工厂落地美国提供专业法律服务和综合解决方案, 从工厂选址到工程承包，从人力资源到合同审查, 从海关合规到国际贸易和争议解决等。陈律师是亚裔商会当选会长(2025年-2026年), 亚裔专家协会(原“旅美专协”)会长以及美中创新联盟指定律师。
关于元臣
元臣国际律师事务所Mosaic Paradigm Law Group PC,总部位于美国德克萨斯州休斯敦市,在美国加州、华盛顿特区、中国北京、上海,越南等地设有办公室和合作律所,服务覆盖全美。元臣国际律师事务所全球汇聚超过20名多族裔律师及助理团队, 其中多位超过20年、15年、10年执业经验的资深律师来自中美专业律所, 擅长于劳动雇佣、公司顾问、合同审查、争议解决、跨境并购、知识产权、商业移民等领域, 尤其对中美跨境交易以及相关争议解决有独到而深刻的理解。元臣国际律师事务所凭借过硬的交易清单和独特的争议解决方式, 凭借交易、诉讼、合规等专业服务实力, 为各类型在美企业客户 (从全球 500 强到初创科技公司) 提供全面综合的法律服务。
地址:10370 Richmond Avenue, Suite 850, Houston, Texas 77042
办公电话:(281) 805-7169
手机号码: (713)818-8866
传真: (281) 805-7172
咨询邮箱: info@mp-lg.com
网址：www.mosaicparadigm.com，www. mosaicparadigm.cn
王晓牧 Michelle Wang
执行总监 | 全球税务合规与报告、税务咨询
Michelle是安永美国特律全球税务合规与报告服务部执行总监。她拥有超过 18 年为先进制造和汽车行业以及其他行业的跨国公司提供全球税务合规以及税务咨询服务的经验。
Michelle在为跨国制造和汽车行业的大中型上市和非上市公司提供税务合规、税务会计报告和税务咨询服务方面具有丰富的经验。作为一名资深客户主管和全球税务客户主管，Michelle领导和协调客户的税务和其他业务咨询项目服务,拥有为在美中资企业提供市场进入策略、投资架构,税务筹划及合规,财务模型、外派人员管理等服务的丰富经验。她是安永中国海外投资部美洲区的先进制造和汽车行业主管。
Michelle 所服务的美国客户,包括但不限于全美最大汽车整车公司和全球五百强汽车零部件公司。中资客户包括但不限于全球或中国最大汽车整车公司、汽车玻璃制造公司、新能源汽车电池公司、汽车安全系统和座椅制造公司，新能源光伏材料和组件公司等。
Michelle在中国长大,在美国接受会计及税务教育,中英文流利,于2011年至2013年期间在安永上海执行外派任务,为美国跨国公司的中国子公司以及在美国有业务的中国公司提供全球税务会计合规与报告咨询服务。
Michelle拥有的教育和证书:美国奥克兰大学会计硕士学位;密西根州注册会计师(CPA)、密西根州注册会计师协会(MACPA)会员;美国注册会计师协会(AICPA)会员;底特律华人商会成员及赞助商。
关于安永
安永是全球领先的的审计、税务、财务交易和咨询跨国专业服务跨国机构之一。安永在全球市场中的整合使我们经验丰富并具有深厚行业知识的工作团队向客户更加迅速地提供符合客户需求的服务。我们的整合组织、紧密联系和协调模式也可以使客户从我们提供的全球视野和高效运作中获益。
当前地缘政治风险、海外监管秩序和国际经济形势变化等种种原因，加剧了贸易保护主义和去全球化的进程。作为全球供应链重构的一部分，中国企业从“产品”出海走向“供应链”出海, ，他们的出海战略会碰到许多挑战。安永中国海外投资部（China Overseas Investment Network 简称“COIN”) 将安永全球的专业人员联接在一起，便利协作， 为中国企业提供全球统一的高质量服务，为他们的出海保驾护航。我们全球一体的服务网络使我们能调动有敬业精神、具有丰富当地经验及深厚行业知识的专业团队为我们的客户提供各类专业服务。
何芳 Carol He
璞弘咨询总裁/资深HR 高管/人才招聘专家
Carol具备跨国公司人力资源高管经验，曾任美国三大汽车中国人力资源前副总裁, 全球研发中心人力资源总监; 她拥有中美两地20+年经验(包括美国任职6年), 主持全球组织和人员发展项目, 熟悉中美职场文化和用工; 在中国、美国、亚太以及欧洲区有丰富的业务和人员管理经验, 直接管理多国员工(美国、澳大利亚、印度、泰国、墨西哥、南非等); 熟悉业内人才动态以及当地人才网络。
Carol作为资深人才招聘专家, 拥有12年以上专业招聘经验；在美国和中国成功主导多个高管招聘,涵盖工程技术、市场营销、售后服务等; 在美国总部设立全新电池业务中心; 领导团队完成中国研发中心的设立;6个月内顺利完成公司中国总部设立。
Carol作为高管辅导教练-Coach拥有10+ 年辅导高管经验,帮助他们开发潜能,提高领导力,提高整个业务组织的生产力和业绩; 16年企业培训经验,专注领导力培训;开发中美文化差异课程并授课18年。
关于璞弘咨询Proexec Consulting
专注提供人力资源咨询服务,包括人力资源项目管理(组织重组、绩效考核、薪酬福利等), 人才招募,跨文化领导力发展。
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